月嫂信息平台服务费***的简单介绍

今天给各位分享月嫂信息平台服务费***的知识，其中也会对进行解释，如果能碰巧解决你现在面临的问题，别忘了关注本站，现在开始吧！

本文目录一览：

• 1、约好的月嫂不来了钱怎么退
• 2、月嫂纠纷到哪里投诉
• 3、2万元请来的月嫂中途被平台调离,这属于平台违约吗?
• 4、我是育婴师上户后,家政公司当时说只收取我首月工资的百分之十介绍费,现...
• 5、月嫂的纠纷处理
• 6、哪些原因造成了月嫂纠纷案的不断发生?

约好的月嫂不来了钱怎么退

1、协商。根据查询华律网显示，当月嫂拿了定金却不能按时到达时或不想再雇佣此月嫂时，可以通过协商、调解、诉讼等方式处理，处理时注意证据收集。

2、我觉得这就应该不用给他了，因为这个月嫂也没来伺候你月子，所以说你可以提另一份约束，而且如果你们有合同，这也是特殊情况，所以说我觉得应该月嫂也可以理解。

3、私人请的月嫂付了定金不能退。如果是雇主违约，忽然不想请月嫂了，那么支付给月嫂的定金一般是不可以退回的；如果是月嫂违约，临时有事或者不想为雇主服务，那么雇主提前支付给月嫂的定金是可以退回的。

4、不能退费。因为很多公司合同都是一年期。保姆也是流动性比较大的，总会选到合适的保姆。好比如果你买一件衣服，穿了几天又不喜欢了，商家也不能退换。

5、月嫂服务过程中觉得不满意，一般是可以退的。不过，具体还得看大家当初和月嫂签订的合同条款，若其中对退服务不是很明确的话，咱们自己是有可能踩坑的哦。 因此，选择月嫂公司时，建议最好选田螺阿姨之类的正规品牌。

月嫂***到哪里投诉

月嫂公司投诉可以走当地***进行民事诉讼，也可以去工商投诉，也可以投诉到消费者协会。

工商行政管理机关、消费者协会。根据查询中华人民共和国国家工商行政管理总局***得知，月嫂公司投诉可以去当地费的工商行政管理机关进行投诉，也可以到当地消费者协会进行投诉。月嫂公司由医生、护士和月嫂培训师合作组成。

如果月嫂已经签了合同，但是突然提出退单，客户可以向月嫂所在的月嫂机构投诉。如果月嫂机构无法解决问题，客户可以向当地工商局或消费者协会投诉。此外，如果月嫂机构是加入了行业协会的，客户也可以向该行业协会投诉。

家政保姆***找哪个部门 找工商局，打12315就可以，说明投诉的原因。如果是人身方面的侵害，请报警。如果是劳务方面***，拖欠保姆工资的，可以向当地劳动监察部门投诉，维护自己的合法权益。其他民事问题可以联系律师***。

2万元请来的月嫂中途被平台调离,这属于平台违约吗?

1、近日，南昌的宝妈熊女士跟记者反映，她4月份提前在58到家也就是现在的天鹅到家平台上定好了一位月嫂，就等8月份生产的时候月嫂过来帮忙。

2、法律分析：如果合同有规定就算违约。但是如果月嫂提前三十天提交书面的辞职信就可以了，不需要承担违约金。法律依据：《中华人民共和国劳动合同法》 第三十七条 劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位，可以解除劳动合同。

3、劳务用工，双方均有权限制解除劳务关系，不需要支付经济补偿。

4、法律主观：月嫂属于家政公司的员工，请问您当时合同约定的月嫂是指定本人么？如今违约，家政公司是需要支付违约金的，必要的话建议您请律师介入发律师函或者***，由于你提供的信息太少，很多关键信息无法确认。

5、月嫂中途要走算违约吗 如果合同有规定就算违约。但是如果月嫂提前三十天提交书面的辞职信就可以了，不需要承担违约金。

我是育婴师上户后,家政公司当时说只收取我首月工资的百分之十介绍费,现...

您好，作为育婴师，您应该与家政公司签订了一份合同，其中应该详细规定了介绍费用的具体金额和支付方式。

家政公司介绍费收基本工资的百分之十，6500元工资，百分之十是650元，介绍的单子工资是什么意思是基本工资吗，公司要多少就给多少吧，几百块钱也不多。

国家没有对家政公司抽成做出具体规定，但是抽成通常是行业内的通用做法。一般来说，家政公司会根据保姆的工资、服务时间、服务项目的不同，抽取10%~20%不等的服务费。

具体收费如下：中介服务费：880元/年信用担保：满聘后一个月工资；150元提成；家政服务员工资标准：（含提成）家政服务员：1650-4000元/月，主要做一般家务，包括家常菜、家庭清洁、洗衣洗衣熨烫、日常***购、协助照顾小孩老人等。

在家政公司找月嫂中介费是月嫂工资的百分之十左右。

无功不受禄，他们拿着这么高的工资，肯定也需要付出些什么，就好像一位月薪过万的保姆说：愿意为钱做任何服务。首先，我不赞同她的看法。

月嫂的***处理

1、如果月嫂与雇主之间发生***，双方可以协商解决，如果有家政公司的，可以找家政公司负责，实在不行，可以向人民******，通过法律手段维护自己权利。

2、应当进行多方面的了解并在服务过程中及时沟通，加强监督和管理，发现问题要及时处理，问题较为严重时要尽快解除合同关系，就赔偿问题协商解决，如果达不成一致意见，可以诉诸***，依法***。

3、法律分析：月嫂违约的，雇主可以按照服务合同的约定，要求月嫂或家政服务公司承担相应的违约责任，赔偿给自己造成的损失或支付相应的违约金。

4、如果月嫂已经签了合同，但是突然提出退单，客户可以向月嫂所在的月嫂机构投诉。如果月嫂机构无法解决问题，客户可以向当地工商局或消费者协会投诉。此外，如果月嫂机构是加入了行业协会的，客户也可以向该行业协会投诉。

5、月嫂公司投诉可以走当地***进行民事诉讼，也可以去工商投诉，也可以投诉到消费者协会。

哪些原因造成了月嫂***案的不断发生?

1、月嫂与雇主***的原因是家政服务市场需求大。随着生育高峰期的到来，外来双职工家庭、尤其是“80后妈妈”渐增，产妇、婴幼儿照料的家政服务需求日益旺盛，此类家政服务公司数量急速增加，以致鱼龙混杂、良莠不齐。

2、随后，为了证实自己所说的情况，熊女士当着记者的面，以***电话的方式，联系了已经离开的月嫂王女士。熊女士提出疑问，为什么自己没点确认[_a***_]，系统自动确认了。王女士表示，南昌的平台并不能自动确认，这是总部系统确认的。

3、用热姜水让产妇擦澡时，月嫂自己回房开冷气，害全身还在冒汗的产妇回房后被强风吹到，引发身体不适，求助中医。 月嫂明知月子餐早上6点就会送来，故意将月子餐放在太阳底下晒2小时才去拿，所以常吃到坏掉的月子餐，还不时会拉肚子。

4、随着市场越来越火爆，经常可以遇到，月嫂和雇主之间的***，大部分是因为月嫂达不到雇主的需求，或者家人与月嫂相处的不愉快，再有因为遇到不良月嫂在服务期间对产妇，对婴儿因为护理不当引起的生病状况。

5、后者属于家庭自雇保姆，雇主和月嫂之间是雇佣劳动关系，发生***适用民法和合同法相关规定。

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